原帖由 popoye 于 2008-9-7 16:27 发表 
原来如此。我真的以为这个是计算机行业的普遍现象。。
d同志发的贴中真的有些话是语不惊人死不休，很有误导性：
“那么你基本工资多少？那时也不高就４千多“
“他和很多人一样也仅仅是５０００多点“
“要不该传我拿１００００多了“
然 ...
辟谣辟谣。
同事之间说的都是BRUT，相信大多数公司同事之间都是这样吧，NET的不好比较，因为每个人扣除的辅助保险，交通费报销什么的可能不一样。因此“那时也不高就４千多”和“他和很多人一样也仅仅是５０００多点”说的都是BRUT。
关于有奖金的那次的工资单，因为说的是“掉到地上被人看到”，因此是NET的，不是BRUT，相信扫一眼别人工资单，看到的只会是NET，而不太可能是BRUT。因此，他被人看到的8000多的是NET，但是实际是5000 BRUT出头的Salaire，和5000 BRUT的项目奖金。我说的同一个月的10000多，同样道理，也是NET，但是包括当时不到5000 BRUT的Salaire，和7000 BRUT的项目奖金。项目奖金不是每个项目都有，也不是每年都有。
另外提到的都只是基本工资，没有人指望基本工资怎么怎么着。大公司里主要靠的是PEE和STOCK OPTION。我们公司2003年到2007年，股票涨了15倍，而员工的平均工资上涨幅度只比通货膨胀高一些，有限，2,5%-4%吧。我7年内每年涨幅7%左右，累计也就是70%左右，比不上传说中国内所谓的每1-3年翻倍什么的，但是也算这里公司里涨幅最快的之一了，因为根据表现/贡献而定（不可或缺程度），不是按照工龄和（管理）级别。职位从来没有变过，一直是Senior 3D programmer, Graphics Expert。
另外说的周围的同事，都是10年以上经验的程序员，各自领域的Expert。我在我们公司（巴黎分公司）里9年经验的程序员，算是最Junior的了（除了来了又走的stagière）。
[ 本帖最后由 Dillon 于 2008-9-7 22:14 编辑 ] | 
