不发出来会被憋疯的，尼玛，还有这样陷害人的RH，见识了

shanchuan

大水泡 发表于 2013-2-22 16:23:32

如果你在没有经过对方同意的情况下录音,是不能作为证据提交的. 俺以前也这么搞过,因为我们工作都是在小公司,没有工会,只能用录音吓吓RH
正确的方法是,现在不管RH要怎么见你,提什么要求,一律要求工

私自录音录像，不能作为证据？我刚知道！学习了，多谢！来自: Android客户端

shanchuan

大水泡 发表于 2013-2-22 16:23:32

如果你在没有经过对方同意的情况下录音,是不能作为证据提交的. 俺以前也这么搞过,因为我们工作都是在小公司,没有工会,只能用录音吓吓RH
正确的方法是,现在不管RH要怎么见你,提什么要求,一律要求工

想到一个问题：工会的人，一定会为员工说话吗？因为我认识公司好几个工会负责人，都是公司做RH，万一找了个工会的人，那人又偏向rh，不就很惨？来自: Android客户端

粥店喝粥泡胖子

匿名者 发表于 2013-3-4 01:24
谢谢你
是这个样子的
就是办公室斗争而已，只是运气不好遇到这么差的人事。

看了你的一些回复，也有可能是你这个部门的头在给你下眼药咯。恶心下你。

祝你好运

『公共马甲』

shanchuan 发表于 2013-3-4 03:26
想到一个问题：工会的人，一定会为员工说话吗？因为我认识公司好几个工会负责人，都是公司做RH，万一找了 ...

找关系好的同事帮你推荐。
我们公司3个工会，但几个同事给我推荐了同一个人，所以就选他了。

arianne_c

千万不能口头说，这样的事情一定要每一个都邮件确认
话说这是什么公司啊，曝光出来，好让我们找工作的人可以避免