找回密码
 注册

QQ登录

快捷登录

新浪微博登陆

搜索
CDD 法语助手
楼主: ann310

求助。想留在实习公司,应该如何申请,如何谈

31
回复
4648
查看
[ 复制链接 ]

新浪微博达人勋

ann310 发表于 2012-8-7 09:01
应该怎么样谈呢。。。。。。之前腹稿没打   就干巴巴的问了一句。。。

我觉得就表明你强烈的想要留下的motivation就行了
你实习的项目做完了吗?如果你实习的时候还结束不了 就说你的competences很符合这个项目
很希望能留下来 然后把项目完成 另外也希望加入你的SSII的公司
你就说一堆好话 具体不知道你什么公司 就赞扬一下公司的企业文化了 工作方式了
安排给你的项目很适合你啦之类的。。。
2012-8-7 09:04:16

使用道具 举报

新浪微博达人勋

碰碰狸 发表于 2012-8-7 10:04
我觉得就表明你强烈的想要留下的motivation就行了
你实习的项目做完了吗?如果你实习的时候还结束不了 就 ...

这个也想过 但是发现公司 好多同事都是   项目做了一半 被调到 别的项目去的。。
项目确实没做完  项目大约实习结束 后 一个半月结束
2012-8-7 09:15:14

使用道具 举报

新浪微博达人勋

我觉得你问的方式没什么问题 直白一点问能不能留就挺好 不过你最好还是和同事多交流一下 这样你阐述你的motivation的时候 你还可以说你bien intégré dans mon équipe, et je me sens bien ici啥米的
2012-8-7 10:22:19

使用道具 举报

新浪微博达人勋

楼主别纠结了, 天涯何处无芳草, 放宽心同时开始找其他工作把, 等你拿到其他offer的时候这个offer可能自己就来了
2012-8-7 10:38:45

使用道具 举报

新浪微博达人勋

sirius_wang 发表于 2012-8-7 11:38
楼主别纠结了, 天涯何处无芳草, 放宽心同时开始找其他工作把, 等你拿到其他offer的时候这个offer可能自己就 ...

谢谢啊~~~~~还没开始主动找。只是吧CV贴到了monster上。。。
但是现在在实习 天天上班 如果找别的工作  需要请假去面试 这样会不会不大好呢?。。
2012-8-7 10:42:28

使用道具 举报

新浪微博达人勋

ann310 发表于 2012-8-7 11:42
谢谢啊~~~~~还没开始主动找。只是吧CV贴到了monster上。。。
但是现在在实习 天天上班 如果找别的工作   ...

这有啥不好的, 只要不是太频繁或者不影响到你本职工作一般人都能理解的. 甚至你老板问你做什么的时候你还能说我去谁谁谁家面试, 他们要想留你说不定还会着急呢
2012-8-7 12:40:28

使用道具 举报

新浪微博达人勋

我们公司更留不下来,职位都是内部调整的过来的,同事都是28-40岁的壮年,我有4个CHEFS因为大家内部调整的原因,于是我拿着4张EVALUATION DE STAGIAIRE让他们填,正好有一个问题是是否会聘实习生,四个人都很抱歉的说不会聘....不应该接受这个大公司机会,而且在CRISE的时候,现在找工作也完全没有消息,大家工勉加油
2012-8-7 12:58:59

使用道具 举报

新浪微博达人勋

yirui 发表于 2012-8-7 13:58
我们公司更留不下来,职位都是内部调整的过来的,同事都是28-40岁的壮年,我有4个CHEFS因为大家内部调整的 ...

哎、、、加油啊。。。。。找实习的时候   cv往monster贴了  多顶顶就会有公司打电话来。。。现在。。。贴了天天顶也没人理。。
2012-8-7 14:22:50

使用道具 举报

新浪微博达人勋

打算写个动机信、、、、强调一下自己非常想留下来了。。。。。。。
2012-8-17 12:18:07

使用道具 举报

新浪微博达人勋

顶顶
2012-8-17 13:31:29

使用道具 举报

新浪微博达人勋

要问的人肯定是你的CHEF DE PROJET,他有需要的话,他自然会向人力去申请人头。找机会和他一起单独吃饭,或单独聊一聊。先聊项目,然后他也许会问你之后的计划,你就面露难色说居留可能快到期了,没时间找了,这么多年的努力,还是挺想在法国工作一段时间锻炼一下的。一般人都会同情下,然后问你有没有想过什么解决办法。你就说有个朋友也是快到期了,实习公司留了,运气不错云云。然后问他你们这项目后续准备怎么处理,预计下半年项目会多吗?问他觉得你工作怎么样?然后再问能否问问人力是否有招聘计划。


发自掌上新欧洲iPhone版
popo_popo
2012-8-26 09:37
这个方法是可行的,但是关键的问题是你的profil有足够的吸引力……并不是说你要得是多么多么牛的人,有多少年的工作经验,会多少国语言。你有的这些可是人家不需要,也是白费。看看你自己cv里有什么特别的亮点和优势  详情 回复
MJ1
2012-8-25 23:07
这个太专业了,以情动人么....  详情 回复
2012-8-17 14:53:48

使用道具 举报

新浪微博达人勋

noemiezz1222 发表于 2012-8-17 15:53
要问的人肯定是你的CHEF DE PROJET,他有需要的话,他自然会向人力去申请人头。找机会和他一起单独吃饭,或 ...

太专业了~~~~~~我之前问过一次chef de projet。。。问的太直接了。。直接被踢皮球 踢给hr了哎。。。。
2012-8-21 10:34:35

使用道具 举报

新浪微博达人勋

ann310 发表于 2012-8-21 11:34
太专业了~~~~~~我之前问过一次chef de projet。。。问的太直接了。。直接被踢皮球 踢给hr了哎。。。。 ...

要循序渐进哦~


发自掌上新欧洲iPhone版
2012-8-21 18:57:55

使用道具 举报

新浪微博达人勋

noemiezz1222 发表于 2012-8-21 19:57
要循序渐进哦~

从不跟他们一起吃饭。。。也不一起扯淡。。。所以。。哎。。。
2012-8-24 12:54:42

使用道具 举报

新浪微博达人勋

noemiezz1222 发表于 2012-8-17 15:53
要问的人肯定是你的CHEF DE PROJET,他有需要的话,他自然会向人力去申请人头。找机会和他一起单独吃饭,或 ...

这个太专业了,以情动人么....
2012-8-25 23:07:36

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 新浪微博登陆

本版积分规则

返回顶部