围观我的ｂｔ老板

葵花开

这个孩子生病的我们公司就没有。当时找工作的时候哪想到这么多呀。
米妮 发表于 2010-9-26 19:13

似乎不是吧
这个好像产假一样
是国家规定的 吧

魍魉姬

下次怒了，先吵，完了抱着肚子喊疼，完了说去看医生。
跟医生说，跟老板吵架气的。
完了回来跟老板说，医生 ...
葵花开 发表于 2010-9-25 11:32

同意一下。
法国是个RALEUR的国度
有时候该叫苦不叫。就得吃闷亏。

四月一变

感觉你总是一味的忍让
你应该向你那位同事一样，有什么事情大胆的说出来

这样你的老板以后才不敢欺负你

Doode

告他harcèlement moral

flyingsaucer_51

申请病假吧,顺便多收集一下证据,以便不时之需啊. 员工跟老板打官司的,多数是员工赢的,加上是孕妇,胜算更大.
我跟LZ差不多, 老板他还好,没有那么BT,主要是公司就我一个员工,他要不仁,我就对他更不义,看谁损失大.

shallyhua

怎么有这样的老板
找个借口，开病假，他不能拿你怎么样的

葵花开

国家规定的3天是没有钱拿的 跟没规定一样
只有一些公司内部才会规定说每年多少天congés enfant malad ...
jazzgirl 发表于 2010-9-27 10:44

哦，倒是不知道带薪不带薪的区别
只知道可以请假

葵花开

同意一下。
法国是个RALEUR的国度
有时候该叫苦不叫。就得吃闷亏。
魍魉姬 发表于 2010-9-27 00:43

深有体会啊

sylviayao

人善被人欺啊，别太善良了，人家叫加班就加，何况你又是孕妇。我LG也是Cadre，合同说38小时他每天上班这里偷点那里抠点儿当然从不做迟到的那个差不多就干38小时，时间长了成习惯，上司也尽量避免找他加班。待遇么，他们公司一视同仁管你业绩好还是差，一个涨幅，他就看清楚了公司态度，所以也不需要表现得多勤奋。你那边都不涨工资多少年了，呆那也没啥希望，那还是趁怀孕混混日子吧，将来生好了，假休好了计划跳槽。

蓝色麦子

葵花说的对，我刚开始也是被老外欺负的，后来我发现老外真的是欺软怕硬的，你厉害的时候，他们反倒越来越尊敬你。