刚才才知道BAC＋5毕业的起薪

fairystone

原帖由 幸福猫猫 于 2008-7-29 10:34 发表
不知LS怎么算的， 税前是32 000 /12 mois ＝2666,67/mois, 这里的税大概是25%。 所以2666,67*75%=2000/mois

对，差不多

笑_纹

听说要是公司给13个月的工资，第13个月是不用交税的，不知道是不是真的

raulgoal

原帖由 笑_纹 于 2008-7-29 10:47 发表
听说要是公司给13个月的工资，第13个月是不用交税的，不知道是不是真的

报税是按你的全年的总收入啊，管你13个月或者12个月。
不过为什么公司愿意把工资分为13个月，愿意听后面了解的人解释一下。

fraudeur

13EME SALAIRE就是给你交税的......

你的彩虹

原帖由 笑_纹 于 2008-7-29 10:47 发表
听说要是公司给13个月的工资，第13个月是不用交税的，不知道是不是真的

Le 13eme mois est tjs imposable pour l'impot sur revenue.

Par contre, certaines entreprises (tres peu) ne cotisent pas la partie partronnale sur le 13eme mois.

allsky

原帖由 幸福猫猫 于 2008-7-28 16:53 发表
刚才老板不知用一个什么软件计算
BAC＋5的起薪是32K 欧BRUT每年。不过这个也有可能与年龄有关，因为他问我年龄了，我26岁了。
这样下来就是每个月2000欧NET
不过这个职位我还不知道能不能得到，因为老板还得征求他的客户的意 ...

先恭喜LZ， 应该没有任何问题，给你这个工资，你的老板就已经赚了.

allsky

原帖由 raulgoal 于 2008-7-29 10:59 发表


报税是按你的全年的总收入啊，管你13个月或者12个月。
不过为什么公司愿意把工资分为13个月，愿意听后面了解的人解释一下。

第13个月的工资通常是在6月份和12月份分2次专给你，因为这两个月是花钱最多得月份， 6月要准备去度假，12月要买圣诞礼物，然后还要交税.所以法国人在这两个月食最缺钱得.
而且这样还可以留住人才，如果你早走了， 就拿不到第13个月得工资了.

你的彩虹

原帖由 allsky 于 2008-7-29 12:14 发表


第13个月的工资通常是在6月份和12月份分2次专给你，因为这两个月是花钱最多得月份， 6月要准备去度假，12月要买圣诞礼物，然后还要交税.所以法国人在这两个月食最缺钱得.
而且这样还可以留住人才，如果你早走了， 就拿不到第13 ...

Quel impot tu paies en decembre ?

茜儿

k到底是千还是万吖

幸福猫猫

K 当然是千了, 就像1Kg 就是1000 克 , 1Km 就是1000 米一样

Ruru

原帖由 allsky 于 2008-7-29 12:14 发表


第13个月的工资通常是在6月份和12月份分2次专给你，因为这两个月是花钱最多得月份， 6月要准备去度假，12月要买圣诞礼物，然后还要交税.所以法国人在这两个月食最缺钱得.
而且这样还可以留住人才，如果你早走了， 就拿不到第13 ...

这个你就错了，或者你说的是中国公司吧。在法国，这第十三个月的工资，和公司的分红一样，是根据你当年的工作时间长短来定的，也就是说，如果你6月底走的，到12月的时候公司会把第十三个月的一半，另外支票给你。

Ruru

原帖由 raulgoal 于 2008-7-29 10:59 发表


报税是按你的全年的总收入啊，管你13个月或者12个月。
不过为什么公司愿意把工资分为13个月，愿意听后面了解的人解释一下。

说的通俗一点，就是朝三暮四。比较psycologique的东西。很多人说起来，哟，我们公司还有13个月呢，其实很好笑，本来分12次给你的钱，现在分13次给你，有什么值得兴奋的呢？但是到时候一下子拿了两个月，表面是确实很开心的。
这第十三个月，和其他收入一样，都是需要交cotisation，另外年底也要计算在impot sur revenue里面的。
奖金和分红就不同了，属于额外收入。

raulgoal

楼上的姐姐说的对啊，就是个心理问题。现在谈工资都是谈年薪，又不是谈月薪，第十三个月就是本来该你拿的。
我反倒喜欢12个月的发法，每个月到手的觉得多一些。