|
回复 5570# yingfr
太感谢你了,这么一说我就清楚了。
一点一点回答你的问题。1. 收入税如果要交1150,这么一减就一分钱也不用交了,是的。而且如果是要交1000欧,你不但一分钱也给,而且trésor会倒给你150欧的支票。
这样的话我家收入税就没多少了,去年好像交了1800多,今年这样算上去年生了KELLY,再减去1150的话,那就没多少要交了。
2. 我家签那个contrat是Nounou给我们准备的,我没有word版。我在网上找了一个差不多的给你。ADAPTATION只有一个周,我们就按正常的全天工作算给她的。
合同我下载下你的,我在网上找了个,我天,有30多页,太详细了点。
www.xineurope.com
3 i如果长期雇用,一般月平均工资来计算,比方一周5天,每天8H,每小时NET 3.15, 那月工资就是 5天X8HX3.15欧X52周/12个月=546欧,这个是她的固定工资,Kelly去不去都要给的。那个月是congé也要给的。这部分薪水你每月要在pajemplois上面给她申报,caf帮她缴所有的cotisation sociale。 然后每天6欧的entretien, 每月是variable, 去了几天给几天的钱,如果那个月是congé, 这部分钱就不给。一般都这样算,也有按天数算得,那种一般都针对比较短期的合同。你每月给Nounou的钱就是546+6*N(kelly present的天数). CAF每月还你278, 加1150的退税,一个月还是不贵哈.
本来对于FRAIS D'E算不算进CONGE不清楚,现在你这么一说清楚了,那么这样算的话,就把每月2.5,一年5周的CONGE都已经COMPTER进去分摊到每月工资了对吧,我就不用每月再加百分之10给她了?
另外就是5周CONGE我还没和AM商量放在什么时段,一般我估计她们都会要ETE,这样的话写在合同里比方冬季2周,暑期3周,能不能到时候再变动下和AM商量下,这个我现在实在是说不定。
还有那个计算方式是说请ANNEE COMPLET的,但是我其实也会去申请CRECHE FAMILIALE,如果给我9月的位置了,那么我辞退她了,我就再在最后补贴中重新计算是吧?
谢谢你。 |
2010-4-24 21:19:32
|