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楼主: gantanhao

不想读书了,想直接工作了。请问拘留怎么解决?

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新浪微博达人勋

这事  谁能给你答案呢
soniascc 发表于 2009-11-6 15:32

我能!!!
2009-11-7 23:19:49

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新浪微博达人勋

这事  只有prefecture 和 DDTEFP能给你答案
赵叫兽 发表于 2009-11-6 15:52

是。最后的答案当然是他们给的
2009-11-7 23:22:36

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新浪微博达人勋

明年一月马上就到了啊 跟单位协商一下吧 逃逃课也是要参加考试啊
即使单位答应马上签cdi转工作拘留 但如果有了M1的文凭 对办拘留应该更有利的
淘宝巴黎 发表于 2009-11-6 16:05

想法已经过时了。。。文凭当然重要,但工作机会更难得!!
2009-11-7 23:24:21

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新浪微博达人勋

我是觉的既然来法国的初衷是读书,拿到文凭是最重要的事情
ruebroca 发表于 2009-11-6 16:18

拿完文凭之后呢?能读一辈子书吗?呵呵。。。读书还是为了工作!!
2009-11-7 23:25:56

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I'm agree with LZ

Tu verras, avec un diplome tu trouve bien mieux.
falaisenormand 发表于 2009-11-6 16:26

嗯。。。拿着文凭找不到工作的大有人在,可工作是读书后的必定归宿。孰轻谁重?
2009-11-7 23:30:02

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新浪微博达人勋

公司要是真想要你,不在乎等一两年的。

而且你要是真有能力,工作早晚能找到,还是先拿到文凭比较重要。
天边云彩 发表于 2009-11-6 22:11

如果你是老板,你会空着位子等这个人来吗?这属于经济意识!
书是一定要读,可读完了还是要工作。至于读多少,看工作机会吧!有机会一定要抓,失不再来!
2009-11-7 23:33:31

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新浪微博达人勋

和公司商量,先签cdd,同时你去参加学校的考试,然后你有了m1的文凭,相对你l3来说把握大一点。
尤其是今年crise这种情况,lz应该选把握大的方法。何况1月份也就这么两个月不到的时间了,熬一熬就到了。 ...
runningsnow 发表于 2009-11-7 12:27

1月考完了就能拿M1了吗?6月份的考试不还得去!
转身份的方式很多,不是只靠文凭的!!!
2009-11-7 23:36:55

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新浪微博达人勋

我有L3的文凭,行吗?
gantanhao 发表于 2009-11-7 07:57

转身份不只看文凭,行不行看很多因素的。有兴趣联系我,给你出谋划策!
2009-11-7 23:40:20

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新浪微博达人勋

“等试用期一过,他就可能给我签CDI“

你需要知道签好了CDI的那天算起还有“正式的试用期“,一般是3个月,可延长一次。也就是在半年内你全职全薪工作,但企业可以随时解雇你。
你的项目做的很好,可半年后任务完成 ...
Maikawa 发表于 2009-11-7 18:11

阁下工作了吗?谁的试用期会有那么长?那是N年前了。。。了解一下政策吧
一个公司的老板,最想留住的,就是做的好又有经验的人!
2009-11-7 23:44:08

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对于法国的工作合同的相关法律条例大家都应该懂吧!如果他想要聘用你,会立刻给你签合同,不论是CDD 或CDI,如果你工作了48小时以上还没有任何法律上的认可,或者月底没有公司给你的BULLETIN DE PAIE, 那劝你不要急 ...
liulangou 发表于 2009-11-7 18:45

工资是从上班第一天开始计的,天经地义。
拿着高文凭不见得容易找工作,没有高文凭不见得吊死在一家公司!多看一下招聘信息,同等工资的职位,到底是对文凭要求多,还是对工作经验要求多!
不论如何,工作机会和工作经验最难得!!!
2009-11-7 23:50:57

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继续帮助大家解决转身份或者续签的困难和疑惑!大家一起加油!!
2009-11-7 23:55:27

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非常非常感谢各位的指点,每个回帖我都仔细看了.
现在我再考虑一下.可能会继续把书读完,都没一个月了.
zxwz-520 ,我改天和你联系阿.觉得你说的也有道理.
再次感谢战法各位热心的XDJM.
2009-11-8 13:54:47

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I'm agree with LZ

Tu verras, avec un diplome tu trouve bien mieux.
falaisenormand 发表于 2009-11-6 16:26


不一定,申奥成功的那段日子,硕士海归的平均身价大约是8K到1W,现在却是3K,几乎每年降1K。
如果有工作,最好积累工作经验,然后必要时候直接用工作经验读个MBA之类的。

仅供参考
2009-11-8 13:59:13

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新浪微博达人勋

本帖最后由 Maikawa 于 2009-11-8 20:03 编辑
阁下工作了吗?谁的试用期会有那么长?那是N年前了。。。了解一下政策吧
一个公司的老板,最想留住的,就是做的好又有经验的人!
zxwz-520 发表于 2009-11-7 23:44


可是一个面试时看似可以做得好,又有丰富经验的人,不适应新岗位呢? 简单,在périod d'essai赶人即可。
老板最想留住的是可以给他/她带来实际利润的人,这点到是真的。可不试,怎么知道呢?

不要说的好想只有你工作,或者别人工作了都不懂行情一样。我的试用期是1个月(因为实习了4个月后),新来的同事都是3个月(并且合同明文注明可延长一次)。我的老板对1个新增的岗位已经试用了3,4个人了,都是一开始就签CDi, 几个月内没有业绩踢开的,最长的一个呆了4个月。因为我转身份需要registre du personnel,过目过公司所有人信息,包括motif de sortie, 那个工作了121天的,偏偏就是FIN ESSAI EMPLOYEUR, 他还是Cadre, coefficient 910。

麻烦你给我一个链接,让我“了解下哪个政策“规定了试用期不能超过3个月x2,谢谢。
另外你要帮人就在战法摆明观点即可,你的这种招呼所有人“线下和我联系“的姿态葫芦里卖什*么药?
2009-11-8 19:55:10

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如果只是一个临时的空位,请个intérimaire或者CDD好了,没必要请个CDI吧?如果这就是你所说的经济意识,实在不敢苟同。

如果你是老板,你会空着位子等这个人来吗?这属于经济意识!
书是一定要读,可读完了还是要工作。至于读多少,看工作机会吧!有机会一定要抓,失不再来! ...
zxwz-520 发表于 2009-11-7 23:33
2009-11-8 20:41:08

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