面试心得 - SII（20080713最新修改）

地瓜

这个也要分的 ，有的公司是根据PROJET收人，有的是根据PROFILE收人 ， 一般来说大公司都是根据PROJET收人的

paperassword

原帖由 地瓜 于 2008-7-3 16:38 发表
这个也要分的 ，有的公司是根据PROJET收人，有的是根据PROFILE收人 ， 一般来说大公司都是根据PROJET收人的

也就是说我找的这种属于根据projet收人？看起来根据profile招人比较好啊，不用硬等。

xiezihan

加油！好好干！

paperassword

原帖由 xiezihan 于 2008-7-3 18:08 发表
加油！好好干！

多谢鼓励！

jeffhfq

原帖由 地瓜 于 2008-7-3 16:38 发表
这个也要分的 ，有的公司是根据PROJET收人，有的是根据PROFILE收人 ， 一般来说大公司都是根据PROJET收人的

反了吧，大公司是根据profil招人的，小公司是有projet需要人了才招人的。

smithgogo

原帖由 jeffhfq 于 2008-7-3 20:39 发表



反了吧，大公司是根据profil招人的，小公司是有projet需要人了才招人的。

对，一般大公司每年都会有计划得招人，小公司才会按照客户需求招人。

paperassword

原帖由 jeffhfq 于 2008-7-3 20:39 发表



反了吧，大公司是根据profil招人的，小公司是有projet需要人了才招人的。

我也纳闷呢，这家公司说大不大，说小也不小。2007年CA有170M euro，今年招聘计划是法国700人。

jeffhfq

原帖由 paperassword 于 2008-7-4 09:46 发表

我也纳闷呢，这家公司说大不大，说小也不小。2007年CA有170M euro，今年招聘计划是法国700人。

看了网页，不算小，比我当初面试的sqli还要多1000人，不过感觉怪怪的，居然还要根据projet来招人，还要通过客户的面试，弄得和中介差不多。当初我去sqli面试的时候人家还提供培训呢，1面RH的美女就给了厚厚的一本formation的介绍，一本精美的公司介绍，给人感觉很不错，公司环境也很好，2面的时候那个chef也很gentil，而且确定了会提供培训。

[ 本帖最后由 jeffhfq 于 2008-7-4 22:54 编辑 ]

redpower

谢谢，我也　下星期 SII　Parsi Sud　面试　

paperassword

原帖由 jeffhfq 于 2008-7-4 22:46 发表


看了网页，不算小，比我当初面试的sqli还要多1000人，不过感觉怪怪的，居然还要根据projet来招人，还要通过客户的面试，弄得和中介差不多。当初我去sqli面试的时候人家还提供培训呢，1面RH的美女就给了厚厚的一本formation的介绍 ...

所以我就有点疑惑，搞不明白到底是什么意思。一年有700多人的聘用计划，如果按照projet来招的话这招聘计划岂不是半句空话？有几个客户招几个人不就好了。难道是变相说今年要多接700个左右的项目？

cybergeek

700多不一定都是新人。

jeffhfq

不管新人老人，都不一定能通过客户的面试，关键就在要客户满意他们才雇佣。

paperassword

原帖由 redpower 于 2008-7-5 13:46 发表
谢谢，我也　下星期 SII　Parsi Sud　面试　

很高兴我的经验可以帮助到你，面试完记得回来补充一下信息以助后人。^_^

小田

还有voip这个专业的……
强