CDI的TZ来交流一下待遇问题啦

isabellewu

一般都是放上一年的假期，所以CDI的第一年的假要第二年才能休。

至于mutuelle要看公司的。我们公司以前是cadre公司才给买，现在并到大公司就所有的员工都有了。

dino066

原帖由 isabellewu 于 2008-2-23 10:21 发表
一般都是放上一年的假期，所以CDI的第一年的假要第二年才能休。

至于mutuelle要看公司的。我们公司以前是cadre公司才给买，现在并到大公司就所有的员工都有了。 ...

都有了是什么意思啊？不用自己出钱买了？还是有优惠买？

deltaneuf

mutuel每个公司都不太一样的，不过一般来说都是公司出一部分，你自己出一部分。

cocolys

28 CP et 12 RTT, Mutuelle 好像是员工都有的。但是我公司有2天 RTT Imposés, 也就是说可以自己掌握的RTT 就是10天。

[ 本帖最后由 cocolys 于 2008-2-24 17:39 编辑 ]

青青河边草

对啊，现在职位是cadre，公司个人各出一半。
还有就是关于假期，我想知道的是如果第二年的话，最多可以有多少假期呢？
谢谢

unchinoisparis

cdd 也一样的

肥肥鱼

今年刚开始上班. 很幸运, 我们公司第一年就可以休假. 大概5星期的CP和11天RTT.
MUTUELLE 每月自己交46,86欧, 公司交95,39欧.

isabellewu

每年都有5个星期的带薪假期，RTT要看公司！

mutuelle一般是公司和员工各负担一部分的。

cocolys

你去问问你们公司的RH就都清楚了，每个公司的假期和Mutuelle都不一样。

波尔多篮球

5周带薪假期...MUTUELLE公司负责，包括家属...
RTT看工作时间安排...理论是每周工作4天半，36小时，这样就每周1小时RTT...加班另算 25%, 50%, 75%, 100%...
其他就没有什么...

青青河边草

现在还不是太清楚，因为大部分需要礼拜一与HR接触，CP和RTT还不知道，mutuelle是一半。

cocolys

原帖由 波尔多篮球 于 2008-2-24 14:57 发表
5周带薪假期...MUTUELLE公司负责，包括家属...
RTT看工作时间安排...理论是每周工作4天半，36小时，这样就每周1小时RTT...加班另算 25%, 50%, 75%, 100%...
其他就没有什么... ...

加班另算的话就不是Cadre了，一般Cadre都是Forfait, 加班没有另外的薪水可补。哎，觉得自己好亏啊。

波尔多篮球

原帖由 cocolys 于 2008-2-24 17:37 发表


加班另算的话就不是Cadre了，一般Cadre都是Forfait, 加班没有另外的薪水可补。哎，觉得自己好亏啊。

首先大家都加班概念理解不同吧...我觉得下班后你多待一个小时，那不叫加班，完全是自愿的...
我说的基本是周五下午4小时，周六8小时，周日8小时...
加班大家都有钱拿，无论CADRE与否...

[ 本帖最后由 波尔多篮球 于 2008-2-24 20:42 编辑 ]

cmgaofr

关于加班工资，我们公司的cadre加班都是可以有加班费的,但是要chef准你加班才行.