如果公司辞退你 可以申请chomage 但要满足工作了至少88天的全工 如果再做4个月的话 完全有资格
参考以下内容
Rupture de la période d'essai à l'initiative de l'employeur
Lorsque votre employeur met fin à votre période d'essai avant l'expiration de celle-ci, il s'agit d'une rupture du contrat de travail à l'initiative de l'employeur et donc d'une privation d'emploi involontaire.
Les salariés privés involontairement de leur emploi peuvent prétendre au bénéfice des allocations chômage (1).
Pour bénéficier de l'allocation d'aide au retour à l'emploi (ARE), vous devez notamment, justifier d'une période minimale d'activité :
d'au moins 88 jours ou 610 heures, au cours des 28 derniers mois, si vous avez moins de 53 ans ;
提升卡
沉默卡
喧嚣卡
千斤顶
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