我真是被这个新同事的奇葩想法震撼到。忍不住上来吐槽一下

不怼太难

鸟鸣山更幽 发表于 2018-12-31 23:19
求更新

更新啊。好吧。更新就更新。主要故事的走向有点出乎我的意料
这个同事还是没有走。人事说让我们俩熬到4月份就好。然后12月中，首先内部审计人员来，呃，怎么说呢，我们的审计人员是内部的，是董事会成员。看到M的工作能力。人家？？？？？！！！！
然后我跟N一起去跟审计开了个会。N把主要最近的诸多不满都一次爆发。审计承诺会跟董事会反映。然后找主管跟人事开会。开了2个小时吧。具体内容不知道。反正主管出门时候脸黑。

审计走后，另外一组4个（包括说自己两个儿子自闭那个女的），因为分工不均匀。要求主管开会。人事刚好休假。主管一人面对4个女的，开会开了快3个小时。然后，主管被骂哭！！！40+大男人一个，被骂哭！我们？？？？？！！！
接着，过了两天，又另外一组，两个女人吵架，也是工作分工问题。其中一个被骂哭，当场发飙摔东西提包要走！主管又带去开了2+小时会议。

之后12月尾，董事长驾临。所有人独立跟董事长开会。
过后，没觉得有啥改变。
然后，上周年终公司酒会，主管突然宣布自己辞职了。理由是工作压力太大。大家都指责他！

然后，昨天，M请假，主管自己跑来跟我跟N说，他确实错了，请错人，M真的不适合做我们这行。我跟N有点无语

不怼太难

不怼太难 发表于 2018-10-28 18:56
吐吧。让我觉得我的运气没有那么烂。百年一遇的奇葩也让我遇上。

我继续说，接下来的事。真的没有虚假。我这是什么破运气才遇上这么一个奇葩。
上上上周五，M爆发后，N跟我就跑去找主管跟人事，要求全组跟主管+人事开会呗。再这样下去，对谁都不好。
哪知道，上上周二会上，竟然是我跟N跟P都被指责了，理由是，人事觉得，M非常聪明，否则公司也不会雇佣她。是我们要求太高，给太多工作量M。M是新手，我们应该循序渐进，应该只给她1/3P的工作量！不能要求她一个刚出校门的，立马就做我们三人这种10年工作经验的。
我们目瞪口呆！那剩下的2/3呢？
剩下2/3，让我跟N平摊！！！当然，P还没休产假，p继续做。说不定到P休产假的时候，M可以做到2/3，那我跟N就只平摊剩下的1/3。
我们问，M不是请来顶P的产假吗？
人事回复，原则上是。但是有经验的人请不到，将就着用着M，训练好就好用了。
我们没办法，只有听人事安排，只给她1/3工作量。
但是，人家还是晚上8点下班！当天的工作还是做不完！！！

不怼太难

鸟鸣山更幽 发表于 2018-11-1 20:30
第二个新人来了吗？

第二个新人还没有招到呢！！！
话说从上周一开始，P被M气到妊娠期高血压，然后病假了。。。
然后N是本来就预算CP两周的一早就订好机票去度假的，上上周五，临走前，加班到7点，预先做好接下来那周的一部分工作，跟我再三道歉后，也飞走了。
三个人的活，M摊了P的1/3，呵呵。我一个人做剩下的2又2/3。明天是最后一天，虽然是淡季中的淡季，但最惨的是，还有不断处理M各种各样的错。。。
举个例子，上周四，我检查了M的文件，发现有问题，就让M立马写4封邮件去，跟客户询问。都是一句话的事。
一个小时过去，我只看到2封。我问M，剩下的呢？
M说，我觉得不用问。所以我没写。

哈，那些说我要体谅新人的，话说得好听，设身处地想想，本来就忙疯了，还不断出现状况，帮她补救，还不听话，你让我ZEN，我是真心淡定不了。
我跑去跟人事说，我真宁愿只有我一个人，做三个人的工作，做不了，我也认了。但还要跟着一个不断出状况的人后面，随时帮她擦屁股，还要有耐心？？！！这不可能！

yunliwuli

还在试用期不？

鸟鸣山更幽

这个我喜欢看

lePetitPrince

要我气吐血了

ice_tea_ice

宫斗，遇到弱旅直接踩死算了

鸟鸣山更幽

太长了，我争取分段看

鸟鸣山更幽

我也可以吐槽吗？我们部门也有个新进来的同事，也是据说学校跳级的好学生...

人死不能复生1

三个女人在一起，火花是肯定的啊

人死不能复生1

我曾经的奇葩白左女上司，直接被我拍回去！不过干活上大家到还是配合不错的

不怼太难

yunliwuli 发表于 2018-10-28 16:52
还在试用期不？

CDD
过了试用期了。唉。
之前其他假期顶替其他人时候过的，但CDD只到12月底。
问题是，我真心忍受不了到年底。

不怼太难

人死不能复生1 发表于 2018-10-28 18:45
三个女人在一起，火花是肯定的啊

我们本来租就三个女人啊。我们都亲密好闺蜜好不好。现在是第四者不行。
尤其是工作能力不行。
她之前是另外一个组实习跟工作的，我问其他几个组的人。她难道之前很好？
其他同事说，呃，她确实慢。
我说，她真的不是一般的慢啊！是十分慢啊！！

你们之前这么还不说，还让人留下来啊。简直是犯罪啊！
我的白左同事还说，但人好啊！这个M人很好啊！mais Elle est gentille.
我说，我要个好人有屁用啊！我宁愿是个贱人但能工作啊！
je prefere une connase

不怼太难

鸟鸣山更幽 发表于 2018-10-28 18:38
我也可以吐槽吗？我们部门也有个新进来的同事，也是据说学校跳级的好学生... ...

吐吧。让我觉得我的运气没有那么烂。百年一遇的奇葩也让我遇上。

人死不能复生1

不怼太难 发表于 2018-10-28 18:55
我们本来租就三个女人啊。我们都亲密好闺蜜好不好。现在是第四者不行。
尤其是工作能力不行。
她之前是另 ...

楼主的情况，我年少时遇过，然后也是非常气愤，觉得人家拖后腿，公司不会招人，每次和同杨水平的同事开中午饭时一起抱怨…咋人和人工作能力差那么多…现在回想起来……觉得要理解，人家可以高分，人家可以过试用期，人家努力了，一定也是有她长处的…也许你们换个位置，她会更好，工作中没有人是不可替代的，暂时的领先…....没啥。我当时那位同事，后来成为优秀经理，我却移民法国，失业

不怼太难

人死不能复生1 发表于 2018-10-28 19:09
楼主的情况，我年少时遇过，然后也是非常气愤，觉得人家拖后腿，公司不会招人，每次和同杨水平的同事开中 ...

我也明白每个人都有长处，但老实说，我看不到M身上有啥长处。至少我没看到。
或许她并不适合我们这一行业。

她之前是英语翻译，据说就是因为工作压力太大才决定改行的。

我国内的工作，跟法国这边的工作，是两个完全不同的行业，我都能够胜任。但是，你让我去做修汽车，我知道你让我学3年，都不会是优秀员工。你明白我意思吗？
我觉得，她是不适合我们一个行业。她太慢了。


还有，她还一根筋！

举个例子，她上周，我让她寄DHL.，就是一份文件。1/2A4那种信封，放到DHL大胶袋里面，封口就行。多简单，我女儿3岁时候估计都会。

人家就是呆呆的对着10分钟，最后跑来问我，怎么封口？
我？？？？？？
我说，你为啥问这么一个问题？
她是说，信封太小，DHL胶袋太大了啊！！
我？？？？？！！！！
你脑袋毛病啊。都是文件，又不是易碎物品，随便封个口就行啊！！
你是我，你不疯？！尤其我还忙疯了！