留法做码农的xdjm们,你们境遇发展如何?要一直这么呆下去吗

excalibur2

orangexc1127 发表于 2016-8-22 17:12
为嘛要一辈子做码农？做久了你也拼不过年轻的。。
为嘛不想换个类似于管理的职位。。。当然。。实在对代码 ...

这问的和"饥民何不食肉靡"有何区别,  板上有几个在法国做到管理职位的......

litchimiao

"cdi和ssii制度让这个国家的整个info业界没法看到发展", LZ可以多说说这方面的想法吗？

betty7082

对这个问题，仁者见仁智者见智，看从哪个角度说了。追求高薪高职，需要艰苦竞争，辛劳拼搏，去美国。追求休闲安逸的家庭生活，福利和带薪休假，法国不错。

excalibur2

litchimiao 发表于 2016-8-18 17:51
"cdi和ssii制度让这个国家的整个info业界没法看到发展", LZ可以多说说这方面的想法吗？ ...

首先大前提是, 法国这类国家it行业发展的不如美国甚至崛起中的中国, 这是前提.
然后这边的公司小型化的很多, 他们更关心的是业务层面,而不是技术层面, 很多时候技术只是暂时的需求,
给技术人员一个一辈子的cdi是具有一定风险的: 平台搭建完毕, 第一版软件开发出来之后, 他们留下来一辈子干啥?
这时候ssii应运而生, ssii的内部,员工的 cdi合同是和ssii公司结合在一起的. 而不是和业务公司(即ssii的客户)结合的.
业务公司只需要很少的临时成本, 不需要cdi, 就能完成最大化的初期搭建. ssii公司的技术人员做完了这个项目, 之后又转战其他领域了. 完全没有业务的积累. 只是技术上在不断的熟练. 谈何发展?
打个比方, 美国公司的info可能是购买剪草机, 一家一个. 法国的ssii是剪草机租赁公司.

人死不能复生1

有技术有想法，没孩子的，当然是回国最好咯

excalibur2

人死不能复生1 发表于 2016-8-20 23:16
有技术有想法，没孩子的，当然是回国最好咯

问题就是有孩子。 哎。只能忍了。

人死不能复生1

excalibur2 发表于 2016-8-21 08:39
问题就是有孩子。 哎。只能忍了。

有孩子的，我劝你留法，没有三姑九婆，少加班混日子，法国适合家庭生活

无相无常

betty7082

sophia6zz 发表于 2016-8-23 14:38
其实SSII是顺应时代的做法，工作细分的结果，国内也是甲方乙方的，其本质也是SSII
这里和国内的区别是，国 ...

说的很对！赞一个！！