公司要先签CDD到APS到期为止为了过渡，再转CDI，这是为什么

329016285 · 2016-4-28 09:08:16

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jacques666 · 2016-5-6 22:31:34

公司在拖你，就这么简单

、蕯迦° · 2016-4-28 10:33:08

LZ最好和HR解释清楚，你的是APS不是学生居留。因为是学生居留的话不能直接开始工作，必须先签CDD。但是APS的话是可以直接开始CDI的工作的。而且就算签了CDI也是有试用期的，如果公司不满意照样可以把你开了。如果LZ的公司不同意签CDI的话，LZ还是找别的公司吧，还是有很多公司招CDI的。

Bastion · 2016-5-6 22:37:23

不CDD公司怎么保证你适合这个工作啊？可以直接CDI但法律允许CDI带试用期，一样的。
跟公司谈只签3个月的CDD，3个月是骡子是马能看出来了。

maomao416 · 2016-5-11 22:41:12

6个月的CDD不能申请工签吧。我朋友当时HR说要一年的CDD

可爱的俊俊 · 2016-5-12 23:06:56

我是同时签一个4个月CDD和1个4个月后开始的CDI+3个月试用期不可更新。换身份只交CDI合同。4个月CDD就算试用期了。总共7个月试用期

甜甜甜 · 2016-5-12 23:36:07

可以拿着cdd和promesse d embauche去申请。
不过如果现在已经是aps了可以跟公司解释一下可以直接转。因为一般来说先签cdd是因为学生居留有工作时间限制，aps的话就没有这个限制了

tianxiao8888 · 2016-5-13 10:15:16

我跟你是同样的情况。
拿着APS 但是公司只给签CDD，然后正在办工签。
请问这种情况是一定要CDD+promesse d'embauche的吗？promesse d'embauche是需要双方签字认可的吧?

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