辞职后没有新工作可以续居留吗

mingmingy

可以的

mingmingy

就是失业后去pole emploi办失业金等等等等 他们给的证明

motozero

mingmingy 发表于 2016-3-21 17:39
可以的

但是我是自己辞职，不是rupture conventionnelle。这样也可以吗

mingmingy

motozero 发表于 2016-3-21 17:55
但是我是自己辞职，不是rupture conventionnelle。这样也可以吗

那不知道了…或许不行…去pref 问问吧？

guyu419

最好还是rupture，能拿到失业金那种。我是拿失业金续的居留。

motozero

guyu419 发表于 2016-3-21 23:15
最好还是rupture，能拿到失业金那种。我是拿失业金续的居留。

如何可以达成rupture呢？ 公司目前没有想要我走的意思
现在是我主观想走，他们不知道

CELINE2011

对 那个是失业后 pôle emploi 开的证明 死活不要自己辞职 自己辞职一没失业金 就gengbukn有失业金带来的续居留了 最好是谈成友好分手 rupture conventionnelle 再不济就被公司请走 反正分手这种事都是谁提出谁净身出户 当然不稀罕的也无所谓

motozero

sophia6zz 发表于 2016-3-22 10:12
还没有辞职就好办，你和公司去谈，说你主动想走，但希望用RUPTURE，赔偿金一分不要，然后说点好话，希望 ...

RUPTURE 对公司有风险吗

motozero

CELINE2011 发表于 2016-3-22 14:07
对 那个是失业后 pôle emploi 开的证明 死活不要自己辞职 自己辞职一没失业金 就gengbukn有失业金带来的续 ...

就是想要rupture conventionnelle，赔偿金可以不要的。目的就是想续一年居留去读书

CELINE2011

motozero 发表于 2016-3-22 16:39
就是想要rupture conventionnelle，赔偿金可以不要的。目的就是想续一年居留去读书 ...

那就找办法“被炒”争取licenciement或者 rupture conventionnel" 这两个是觉绝对可以用领取失业金方式续到居留的 但是辞职就什么都没有 因为是当事人自己要走的 对公司而言 L比RC程序复杂而且需要跟你找茬儿 还有被起诉的风险 比如当事人不服从他们找茬找出来的理由可以告公司 感觉正常公司倾向RC 友好分手吧 当然也不排除有些公司非要L不可 看你情况 不辞职都有居留 实在不行就工签转学生签接着读书吧

CELINE2011

motozero 发表于 2016-3-22 16:39
就是想要rupture conventionnelle，赔偿金可以不要的。目的就是想续一年居留去读书 ...

那就找办法“被炒”争取licenciement或者 rupture conventionnel" 这两个是觉绝对可以用领取失业金方式续到居留的 但是辞职就什么都没有 因为是当事人自己要走的 对公司而言 L比RC程序复杂而且需要跟你找茬儿 还有被起诉的风险 比如当事人不服从他们找茬找出来的理由可以告公司 感觉正常公司倾向RC 友好分手吧 当然也不排除有些公司非要L不可 看你情况 不辞职都有居留 实在不行就工签转学生签接着读书吧

CELINE2011

motozero 发表于 2016-3-22 16:39
就是想要rupture conventionnelle，赔偿金可以不要的。目的就是想续一年居留去读书 ...

那就找办法“被炒”争取licenciement或者 rupture conventionnel" 这两个是觉绝对可以用领取失业金方式续到居留的 但是辞职就什么都没有 因为是当事人自己要走的 对公司而言 L比RC程序复杂而且需要跟你找茬儿 还有被起诉的风险 比如当事人不服从他们找茬找出来的理由可以告公司 感觉正常公司倾向RC 友好分手吧 当然也不排除有些公司非要L不可 看你情况 不辞职都有居留 实在不行就工签转学生签接着读书吧