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问rupture conventionnelle

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新浪微博达人勋

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2014-10-22 00:01:44

新浪微博达人勋

袋鼠跳一下 发表于 2014-10-23 22:12
其实我找的AM也有点像你说的,但到现在还没告诉我一小时多少,我说外面行情是这样的。。。她说以后再说, ...

是啊,当时的感觉是自己和AM的位置互换了一样,不是我选她而是她选我,选上了是我的荣幸,,,她还问每天我和我LG谁送,谁接...我心想 干她鸟事,难缠的让人有想骂街的冲动,,,
然后还说跟她签合同才能去申请看六个月以下的娃的AUTORISATION,我心想连AUTORISATION都没有哪里敢给她看....
再加上几个认识的法国人说起她们的NOUNOU邻居或朋友,不是放宝宝在床里整天哭,就是把小孩子绑床上自己去超市,我就怕好不容易生出来的娃被她们被孽待...再加上我那可怜的工资,所以也就想自己看了。
2014-10-23 23:33:38

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新浪微博达人勋

本帖最后由 袋鼠跳一下 于 2014-10-23 17:52 编辑
pomme_81 发表于 2014-10-22 13:58
我当时问过老板是CP还是RC,老板说还是RC吧,而且我工作时间不够 拿不到CP期间CAF的补助,所以想还是尽快 ...

CP老板必须答应的,在生好孩子一个月就可以写挂号信给老板,毕竟这些indemnité是国家给的,老板一分也不会给。
中国老板不好,记得很久前,我面试遇上一个中国老板,因为他职工大肚子就解雇她叫我顶替,当时我很惊讶毕竟在法国解雇人因为她怀孕是违法的,而且那个女的为公司做了5年多,后来我没去。从此就只找法国公司
五圈找工作是累些,但我有同事住五圈,工作在巴黎,而且住越远房子就越大,爽啊
其实你还年轻,又有vendeuse的经验,停二年,再找也不难
2014-10-23 17:50:58

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新浪微博达人勋

°°°°° 发表于 2014-10-23 19:44
可能找nounou比较现实一些呢??在家带娃比上班辛苦多了

产假前联系过家附近一个AM,她好像inspecteur一样把我家情况盘问一番,包括住址,我和我老公的origine,工作性质,时间,及在法国多久了等等,,,,却不告诉我每小时的费用,一定要生完再说,然后我出院第二天AM打电话来,我问价钱,她说要根据看娃的时间报价,说了大概时间,她又一定让我抱娃给她看,我剖腹产哪里能出门,而且觉得这个人太难缠所以就不了了之了..........
至于工作,曾经打算过先休几个月CP再去上班,到时娃大点,否则才两个月 真心不放心别人看,但是老板更倾向RC,我再说什么去上班也没意思了.....
2014-10-23 22:04:52

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可以拿失业
剩下的不知道
pomme_81
2014-10-22 08:36
谢谢 
2014-10-22 00:31:19

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我是休完CM之后休了CP然后申请的RC中间没有回去上班,但是你在休完CP之后接着申请RC的日子要和CP接的上中间没有空隙,否则就比较麻烦 我当时是有没有休完的休假所以算上了
2014-10-22 08:14:40

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你一定要RC吗?找到一个工作不容易,理解爱孩子心,但建议还是先做conge parental
能多少就多少,在这期间好好想一下,或找AM看孩子
其实照顾孩子久了,就想工作了
2014-10-22 08:28:47

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archicoeur 发表于 2014-10-22 07:14
我是休完CM之后休了CP然后申请的RC中间没有回去上班,但是你在休完CP之后接着申请RC的日子要和CP接的上中间 ...

只要CP和RP之间衔接好就可以了吧?请问CP只要老板同意 除了CAF那边 还有什么地方需要老板出证明之类的吗?例如SECU那边?谢谢

发自新欧洲iOS版

2014-10-22 08:42:30

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袋鼠跳一下 发表于 2014-10-22 07:28
你一定要RC吗?找到一个工作不容易,理解爱孩子心,但建议还是先做conge parental
能多少就多少,在这期间 ...

谢谢MM,其实这个问题我也纠结过 当时还发了帖子征求JMS的意见,的确现在工作不好找 尤其对于我这种住大巴黎5圈的找一份就在家附近的工作。
我是在中国人的店里做vendeuse的,一方面这份工作既没前景又没“钱景”,请nounou的费用还不如自己看,而且孩子才两个月我也不放心给别人看,另一方面考虑等creche有位置先申请个formation…

发自新欧洲iOS版

2014-10-22 09:02:53

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2014-10-22 11:56:10

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sgeneral 发表于 2014-10-22 10:56
哦,我觉得你这种情况不如弄CONGE PARENTAL好。过一段时间再和公司商量RC。

我当时问过老板是CP还是RC,老板说还是RC吧,而且我工作时间不够 拿不到CP期间CAF的补助,所以想还是尽快RC吧,而且中国老板也没什么indemnité好谈的,一切就按程序走就是了。。。
2014-10-22 13:58:38

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其实,mm如果没有工作了,就更不可能有creche的位子了啊,creche都是优先双职工家庭的
2014-10-22 14:33:51

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边界线 发表于 2014-10-22 13:33
其实,mm如果没有工作了,就更不可能有creche的位子了啊,creche都是优先双职工家庭的 ...

的确,但是说白了就算我想接着去上班 老板也不一定愿意的…所以与其勉为其难的去看人脸色 还不如另做打算…

发自新欧洲iOS版

2014-10-22 22:00:55

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我就是产假以后直接办RC ,你们公司的COMPTABLE刁难你吧,你都明确不想做了他还让你回去看脸色啊?建议你去republique 的bourse du travail 咨询 ,那里的顾问也可以出头帮你和老板商议
2014-10-23 13:37:44

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zaletfab 发表于 2014-10-23 12:37
我就是产假以后直接办RC ,你们公司的COMPTABLE刁难你吧,你都明确不想做了他还让你回去看脸色啊?建议你去r ...

也不一定
也许会计搞错了
老板都愿意
会计干嘛阻拦
2014-10-23 13:42:22

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葵花开 发表于 2014-10-23 13:42
也不一定
也许会计搞错了
老板都愿意

傻了她都不想做了会计还让她做4周再停职不是刁难是什么?难道是con?
2014-10-23 14:09:36

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葵花开 发表于 2014-10-23 13:42
也不一定
也许会计搞错了
老板都愿意

傻了她都不想做了会计还让她做4周再停职不是刁难是什么?难道是con?
2014-10-23 14:09:57

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