突然想起一个问题

碰碰狸 · 2014-6-6 10:45:59

提示: 该帖被管理员或版主屏蔽

connie78 · 2014-6-6 10:59:42

怎么你好像每年都换工作啊

碰碰狸 · 2014-6-6 15:04:37

faultycode 发表于 2014-6-6 12:46
你怎么又要换工作+1
我觉得可以问一下待遇的，其实不光是最后一轮的RH，有很多面试者也会问你的开价，你就 ...

你不是也一直说要换吗

其实我就想问问假期这些详细的。。。看来只能等到最后一轮了

伶俜 · 2014-6-12 16:08:55

这个是很正常的
本来就是折腾的事儿，，哪能还没去先问待遇，，好的话再去面试？呵呵

不过可以把期望薪资等写在CV上，，估计到不了，，人家也不会打电话找你

我的CV上就写了期望薪金的，，至少有点用

碰碰狸 · 2014-6-6 11:09:42

connie78 发表于 2014-6-6 10:59
怎么你好像每年都换工作啊

就换过一次我是雷声大雨点小

keij · 2014-6-6 11:30:33

本帖最后由 keij 于 2014-6-6 12:07 编辑

expérimenté薪资福利有很大的谈判空间，最后一轮是个真正的谈判过程，不是单向的问问hr

jarita · 2014-6-6 11:59:19

如果你怕影响，那就等最后问吧。有人找我，我问了时间地点后，就老老实实的问多少，因为已经有稳定工时

碰碰狸 · 2014-6-6 15:03:22

keij 发表于 2014-6-6 11:30
expérimenté薪资福利有很大的谈判空间，最后一轮是个真正的谈判过程，不是单向的问问hr ...

其实我想问那些RTT之类的

碰碰狸 · 2014-6-6 15:03:42

jarita 发表于 2014-6-6 11:59
如果你怕影响，那就等最后问吧。有人找我，我问了时间地点后，就老老实实的问多少，因为已经有稳定工时 ...

(⊙v⊙)嗯

keij · 2014-6-6 15:09:03

碰碰狸发表于 2014-6-6 15:03
其实我想问那些RTT之类的

rtt差不了几天啊，钱才是王道

碰碰狸 · 2014-6-6 15:11:54

keij 发表于 2014-6-6 15:09
rtt差不了几天啊，钱才是王道

之前被坑了好几回好郁闷

mayuanyi · 2014-6-6 18:20:49

你如果认识那个公司内部的员工可以问问他们反正不是问工资只是假期天数一般人都会告诉你的

碰碰狸 · 2014-6-9 16:34:01

mayuanyi 发表于 2014-6-6 18:20
你如果认识那个公司内部的员工可以问问他们反正不是问工资只是假期天数一般人都会告诉你的 ...

认识就好啦要不在楼下拦个人问问什么的哈哈哈

tomato007 · 2014-6-9 18:18:02

找他们的conventions collectives

secretgarden07 · 2014-6-10 20:08:11

我也最近有挪窝打算……

tjyych · 2014-6-11 18:58:09

碰碰狸发表于 2014-6-6 16:03
其实我想问那些RTT之类的

在其他情况都一样的前提下，RTT如果比较多，那么工资就会比较少，因为每年的工作天数变少了

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