请假的事极度矛盾中求解

juliette114

面试最后一轮提一下吧，请一周假，准确说是5天应该没什么影响。
其实婚礼要不了两周的。 我当时结婚，婚礼都是国内其他人准备的，就是请婚庆公司办省事省心，回国直接参加婚礼就好了。
当时就回去1周，顶多有3天时间花在结婚上：准备，婚礼，娘家的人过来，婆家安排住酒店，voila。

juliette114

貌似在签合同前说这个有点早了，等签了合同，开始工作了，转了工签，再请假也不迟啊。水到渠成的事情。

juliette114

刚开始工作就请两周也就是10天假，不是很合适。 能力强的话，两周做完一个月工作？

2013年的RTT就8天，7月1号开始工作的话只有4天可用。

ppzzssff

bcryg 发表于 2013-4-7 23:24
我也觉得不好所以好犹豫啊，但是回国是婚礼仪式所以改不了的。

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结婚的话貌似法国规定要送几天假期吧？而且这个是喜事。我觉得如果因为你回去结婚就不要你的公司也不怎么的~~~
最好还是在最后人家问你disponibilite的时候说吧。可以考虑要么回国后工作，要么要求conge sans paye。很多公司因为第一年员工没什么假期是可以申请无薪假的。

我爱大苹果

结婚有结婚的假期啊 我们公司是给5天 我朋友公司是给2天  看公司

bcryg

juliette114 发表于 2013-4-8 13:09
面试最后一轮提一下吧，请一周假，准确说是5天应该没什么影响。
其实婚礼要不了两周的。 我当时结婚，婚礼 ...

婚礼是要不了几天，可惜岳父母都买好机票待10天了，我不太可能只待5天最多和他们一起回。
买机票的时候考虑不知道什么时候才能找到工作，就趁着便宜先买了。买完后，面试就来了。高兴又苦恼，有个面到三面了订好时间了，可惜Cdd,感觉请假更难了。

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ppzzssff

我爱大苹果 发表于 2013-4-8 12:34
结婚有结婚的假期啊 我们公司是给5天 我朋友公司是给2天  看公司

补办仪式不可以。。。

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autotitre

你到底几月份回国? 几月份能开始工作? 如果试用期都没到就得回去会比较麻烦吧...

xiaoxiaogege

autotitre 发表于 2013-4-8 10:46
那这种做法肯定别人不高兴,而且人家可以不给你假期,因为第一年是没有假期的.那怎么办?辞职?就算不走人,估 ...

不要这么激动嘛！
现在工作大多都是3+3的 过了试用期 也就是6个月以后的事了 什么事都好商量了
就现在这个时间来看 面试录取 到过了6个月的试用期 估计也要到圣诞节了
事情看你怎么沟通 万一LZ表现出色 公司非常看重 到了那个时候请加并不是难事
就算请不了假 那又有什么关系  至少你工作安置了

PS： 问问能不能请假 压跟不会有印象问题