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楼主: parisstupide

怀孕与工作的矛盾

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本帖最后由 小妖spirit 于 2012-3-13 20:29 编辑
ruebroca 发表于 2012-3-13 20:16
好像没有说3个月一定要通知老板的,就是老板解雇你的时候你才告诉他也行。在使用期时被解雇反正有CHOMAGE ...

有三张纸一共,怀孕14周之内要申报的,一张寄给secu,另外一张寄给顾主的,还有张给caf
小妖spirit
2012-3-13 22:48
那我可能记错了,为什么要给caf两张啊 
relight
2012-3-13 22:36
没有给雇主的,一张给sécu,两张给caf。 
2012-3-13 20:26:48

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理论上secu和caf是必须要通知的。通知雇主不是必须的,但雇员应当给雇主足够的时间找人在你休产假时替代你。所以不能太晚通知雇主。
2012-3-13 20:38:58

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小妖spirit 发表于 2012-3-13 20:26
有三张纸一共,怀孕14周之内要申报的,一张寄给secu,另外一张寄给顾主的,还有张给caf ...

Comment déclarer votre grossesse ?

À l'issue de cet examen, votre médecin vous remet un document en trois volets intitulé « Premier examen prénatal ». Vous devez adresser :

    le feuillet rose à votre caisse d'Assurance Maladie avec les feuilles de soins correspondant aux examens médicaux et de laboratoire que vous venez de passer, afin d'obtenir la prise en charge du suivi de votre grossesse et de votre accouchement ;
    les deux feuillets bleus à votre caisse d'allocations familiales (CAF).
2012-3-13 20:39:04

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本帖最后由 parisstupide 于 2012-3-13 21:03 编辑

谢谢大家的关心。
2012-3-13 20:48:12

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当然有权利不通知雇主,不过回头反映大,肚子大,被同事老板看出来的话,就明显是想隐瞒了,就看老板是不是在意了。
2012-3-13 21:12:21

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怀孕是应该在三个月之内通知公司的。

当然,如果你没有在三个月内跟他们说,可能也不能够怎么样。。。
2012-3-13 21:18:13

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2012-3-13 21:41:49

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小妖spirit 发表于 2012-3-13 21:02
这个肯定要说的,怀孕3个月之内要把怀孕证明寄给公司的,那时候lz应该还在试用期,留不留你就看公司的了。
...

不是呀,小妖,3个月之内向SECU报告,公司的话,理论上没有知会的要求的。最近才查过,不过一般都是提早说,让交接順利
2012-3-13 22:11:35

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fifichen 发表于 2012-3-13 22:41
我有过类似的经历 合同都在眼前了 我说我怀孕了 老板就把合同收起来了 说再考虑一下 之后就没消息了
我当时 ...

同意! 一个有长远打算的公司不会因为怀孕这事就不要人了。很在意这事的公司去了也会受尽剥削。  

不过有居留问题好麻烦啊,不可以以老公的身份续么?
2012-3-13 22:16:04

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deneuve 发表于 2012-3-13 22:11
不是呀,小妖,3个月之内向SECU报告,公司的话,理论上没有知会的要求的。最近才查过,不过一般都是提早 ...

现在改了呀,我记得我几年前生我家妞的时候是三张纸啊。
这次妇科医生还没有给我那些纸张呢。

说错了,不好意思
逆水行舟
2012-3-14 11:11
才知道小妖怀上老二了!恭喜呀!! 
小妖spirit
2012-3-14 09:57
真的是我记错了,原谅我孕妇记性不好. 
deneuve
2012-3-14 09:30
是我太着急了,一看到你的帖子就赶紧回复了,没想到下面的回帖里已经纠正咯 
2012-3-13 22:46:52

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小妖spirit 发表于 2012-3-13 22:46
现在改了呀,我记得我几年前生我家妞的时候是三张纸啊。
这次妇科医生还没有给我那些纸张呢。


我懷兩次都是三張
Secu和caf,一處兩張,一處一張
沒有給雇主的
但聽說要在時限內通知雇主的說
2012-3-14 00:28:18

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要看雇主
我每次都跟單位說
都是面試時候說
老闆都喜歡坦白的員工
2012-3-14 00:30:27

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是我的话就不说。
碰见好老板,肯定理解你不说的苦衷,不会太介意的。而且这确实也是你的隐私,你有权利不说。听朋友说,如果面试时候问你是否怀孕,你可以不说实话,因为是涉及隐私,雇主提这个问题是不合法的。
碰见不好的老板,你说了就丢工作,不说就对你不好,怎么都不对。还不如想开点,自己先办了居留再说,以后他不乐意开了你也无所谓。总好过你现在自己放弃。

话说我去年底也碰见过这样的事情,当时左思右想了很久,终于决定不说了,尽力为孩子赚奶粉钱。遗憾的是,三个月后宝宝出了问题别无选择(与工作无关了)。算了,不说自己了,祝MM怀孕工作两顺利
2012-3-14 03:27:48

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fifichen 发表于 2012-3-13 21:41
我有过类似的经历 合同都在眼前了 我说我怀孕了 老板就把合同收起来了 说再考虑一下 之后就没消息了
我当时 ...

如果不是身份的问题,我也没所谓的。不过如果居留出问题,挺着肚子很难搞的。
2012-3-14 10:51:22

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deneuve 发表于 2012-3-13 22:16
同意! 一个有长远打算的公司不会因为怀孕这事就不要人了。很在意这事的公司去了也会受尽剥削。  

不过有 ...

比较困难。说实话,我在法国也呆够了,这个不死不活的地方。
不过现在比较现实的是,如果没有居留,就没有SECU,生孩子会很麻烦的。
fifichen
2012-3-14 18:46
我工作四个月后来失业后的一年半内都有社会保险 
deneuve
2012-3-14 13:10
具体不记得几年了,但肯定超过1年的,你去查查哦,SECU肯定有的。还有注明是和居留挂钩的莫? 
deneuve
2012-3-14 13:09
看你的帖子以前有工作啊,只要以前工作过,就算后来没了工作,secu还可以继续好几年的,我记得我05年拿到工签,拿到secu的证明,secu有效期还到2010 
2012-3-14 10:55:34

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