Le recrutement des commercial(e)s (qui peut être à temps partiel)
1, agés de 20 à 25 ans, Nombre :3-4.
2, REMUNARATION: 0-3 mois de commission pure, A partir de 4 eme mois (salaire+commission), puis les contrats de travail à long terme (CDI).
3, de meilleures compétences linguistiques préféré, il ya certaines possibilités de développement des affaires, une expérience agence de tourisme est préféré.
4, bon tempérament, ont une certaine affinité.
5, motivés, responsables, de travail exempt de l'anxiété, le travail acharné, obéir à l'arrangement, un degré élevé de professionnalisme.
6, il ya un certain ressources du client, cha?nes thématiques et des relations sociales est préféré.
7, avec une bonne communication et de coordination, une bonne communication interpersonnelle, peut se permettre de travailler sous pression.
8, avec l'esprit d'équipe et le professionnalisme, la responsabilité, le courage de vous mettre au défi.