要被裁员了 CRP和ARE（普通失业金） 如何选择啊？

gor

问题好像有点太复杂了

wyskywalker

我觉得CRP还行，也没让我天天怎么样找工作
我在大巴黎
我去了一次RDV，说最近有两个面试，都是什*么什*么公司。那个conseiller还挺高兴的，也没说让我干什*么。给我下一次RDV是三个星期以后。

其实我觉得CRP好在拿钱不用等。lz被裁员，除了Preavis 以外怎么也有点indemnite。如果不选CRP，直接去拿失业金，人家不会马上给你，要把indemnite折成天数。然后再加上7天。过了以后才给钱。

比如说吧，假设LZ你以前平均一天拿100欧元 （怎么从月工资折成天工资，我不太清楚）。假设公司给了2000欧元作为indemnite de licenciement。另外LZ你还有10天假没有休，离职的时候折现给了1000欧元。这2000欧元就折成20天工资，1000欧元算10天，再加上7天，一共37天。传统的失业金要等37天以后才能拿。而CRP马上就可以拿到。

gor

....连indemnite他们也要折算成时间吗？ 我以前的理解是 indemnite 就是直接送的钱 不用算成时间了。
下一次RDV 3个星期 貌似就是一个月报一次到吧。假如CRP不会强制要求你接受一些offre的话，感觉比起正常的裁员优势好多

wyskywalker

我基本上确定indemnite是算成时间的。
还有如果LZ的préavis是non effectue的，拿的钱也要折成时间。

一开始去CRP，都要签一个engagement，说明你是想自己开公司呢，还是想去formation呢，或者是直接找工作。找工作的话，写清楚什*么职位，多少工资，什*么地方等等。以后conseiller给你推荐工作，都按这个标准走。

另外找到新工作以后如果要搬家，CRP也会给点补贴，好像最多有1500欧元。

听说他们的atelier CV也还行。

gor

谢谢阿, 准备去找conseiller 咨询下看看，如果要去长时间的formation 比如说1年的话 不知道还能不能参加CRP