诚心请教，如果公司倒闭了，员工是否有赔偿金拿？

Anna1

公司倒闭的情況下1是安排好员工再就业。2无法就业就要按照劳工法赔偿并出一些证明让工人吃失业金。

yang80

Anna1 发表于 2013-3-21 00:08
公司倒闭的情況下1是安排好员工再就业。2无法就业就要按照劳工法赔偿并出一些证明让工人吃失业金。 ...

谢谢回复，
今天会计和我谈了谈，他居然说不清楚如果我这样的在休CONGE PARENTALE的情况下，失业金也许是0，说不清楚是不是按最后的工资单来计算失业金，他也不清楚怎么办，让我自己去问，唉，，，

文藝復興

yang80 发表于 2013-3-22 00:09
谢谢回复，
今天会计和我谈了谈，他居然说不清楚如果我这样的在休CONGE PARENTALE的情况下，失业金也许是 ...

这个会计很虚伪
她/他不可能不知道

owl

赔偿金按理会有

葵花开

yang80 发表于 2013-3-21 23:09
谢谢回复，
今天会计和我谈了谈，他居然说不清楚如果我这样的在休CONGE PARENTALE的情况下，失业金也许是 ...

你可以咨询ANPE

隐行的人

我认识一个男的 公司倒闭 赔了好多 晚了他媳妇就跟我说 完了第二年生了老二 就木有每月180多的那个补助了..那看来 也不少啊

salutth

这个赔偿金，是要谈的，一般公司都有工会，就是什么cgt一类的，他们去和老板谈。

我lg所在的美国公司现在就是经济裁员，法国工会确实牛啊，气的美国那边没办法。
工龄长的话，那个赔偿金真是可观。

如果是个人的话，可能有一定困难...

古采尼

公司如果真的是因为经济原因倒闭的话，赔偿金是有的，但是不多，法律规定是你工作年限的1/10。也就是你工作十年才有一个月的赔偿金。这是法国的法律。
当然了，如果公司是一些变相裁员，你可以negocier多点的赔偿。
所以呢，公司真倒闭了，你也别太指望了。
你现在的情况，可以抓住老板的小辫子，让他多给点赔偿哈。

qanna

那就是先失业，然后再去和anpe说，先不拿失业金，先把三年父母假休完再拿，这样楼主还可以休2年的失业假。

彼岸花

50人以下的公司沒有工会
賠多少还要看convention collective

yang80

文藝復興 发表于 2013-3-21 23:13
这个会计很虚伪
她/他不可能不知道

这个会计已经和老板穿一条裤子了，中心思想就是拖我呗，
我的情况也确实有些复杂，看来我是需要去ANPE咨询一下。

yang80

salutth 发表于 2013-3-22 09:33
这个赔偿金，是要谈的，一般公司都有工会，就是什么cgt一类的，他们去和老板谈。

我lg所在的美国公司现在 ...

恩，谢谢回复，我想大公司这些钱是不会差的，又有工会撑腰，人家动不动还搞搞罢工之类的，牛啊。
问题就是我们这里是10人一下小P公司，老板就想在这件事上装傻充愣，加之会计也是他自己人，我们的确被动。我们不懂法国的劳工法，也许要争取一些本该属于自己的那部分都难上加难。

yang80

古采尼 发表于 2013-3-22 10:12
公司如果真的是因为经济原因倒闭的话，赔偿金是有的，但是不多，法律规定是你工作年限的1/10。也就是你工作 ...

谢谢啊，我们公司属于后者，动机不纯的要关闭。
但是老板之后开的公司还想签我老公，但不签我，唉，养娃的娘沦落到没饭碗了。至少也可以申请些失业金吧？
这个老板之前对我们有所帮助，所以我并不是想撕破脸，不想伤了和气，只是觉得如果我自己懂一些劳工法，
他也许就觉得我们也不那么好骗，老板这个人属于被动型，如果我争取了我该得的，他也就没办法了，
他还就是这种人。当然如果我都不说要什么赔偿金之类的，他就顺其自然的装傻，谁也不愿意掏腰包不是！

yang80

qanna 发表于 2013-3-22 10:36
那就是先失业，然后再去和anpe说，先不拿失业金，先把三年父母假休完再拿，这样楼主还可以休2年的失业假。 ...

就是不清楚程序怎样呢，如果公司都黄了，怎么还可以再拿父母假呢，虽说这个父母假的钱是CAF给的，和老板也没一毛钱的关系，但是，，，如果真如你所说，我就不纠结了，皆大欢喜。